Hoy dia 5 de julio se ha cerrado la negociación entre Recursos Humanos y la representación sindical de la nueva instrucción para la gestión de la bolsa de empleo del Ayuntamiento de Zaragoza.

Era esta una demanda que se había planteado en repetidas ocasiones por la representación sindical, entendiendo que había que mejorar y clarificar los diferentes conceptos en materia de contratación no permanente en el Ayuntamiento. Después de varias sesiones de negociación, se ha llegado a un amplio consenso por todas las partes.

CGT hace una valoración positiva de la negociación y posterior acuerdo.

En los próximos días publicaremos la instrucción definitiva.